Objectif : proposer aux salariés aidants des solutions adaptées à leur situation individuelle
Objectif : permettre de découvrir les singularités des postes existants au sein du groupe
Comment souhaitez vous communiquer en interne ?
Et si vous pouviez créer et renforcer les liens entre les employés grâce à la communication vidéo au sein de votre entreprise ?
L'utilisation régulière de ce média peut également apaiser les tensions entre la direction et les employés. Pourquoi ? Les équipes interviennent quand elles ont besoin de parler, tout simplement parce que ce média rassemble les gens.
Et surtout, parce que les messages vidéo sont beaucoup plus mémorables que les messages écrits.
- Instaurer un rendez-vous régulier 1 ou 2 fois par mois pour partager les informations spécifiques de l'entreprise (investissement, vie sociale, restructuration, objectifs,politique RSE...)
- Inciter et impliquer les collaborateurs dans de nouvelles expériences
La Responsabilité Sociale et Environnementale d'une entreprise commence par informer ses salariés de tous leur droits mais aussi des actions à développer pour améliorer leur cadre de vie
La vidéo est l'outil parfait pour diffuser votre politique RSE
- Proposer et faire découvrir les passions métiers d'un groupe ou d'une collectivité en priorité aux salariés
- Impliquer les collaborateurs dans la vie de l'entreprise et leur permettre d'y évoluer positivement
Une vidéo comprenant 3 ou 4 questions permet d'établir une fiche de poste précise et stimulante. La mobilité en est ainsi facilitée.
La passion se partage mieux en vidéo car au delà de l'expression verbale, celle-ci restitue la posture physique et l'intonation de la voix
Attention l'entoushiasme peut être contagieux
